YOLO JAPAN là công ty cổ phần hiện đang điều hành trang thông tin hướng đến người nước ngoài đang sinh sống tại Nhật Bản với hơn 100 ngàn người đăng ký tại 224 quốc gia, lãnh thổ. Ngày 20 tháng 6 vừa qua, công ty YOLO JAPAN đã tuyên bố bắt đầu dịch vụ mới có tên là “Nhân viên người nước ngoài YOLO” thích ứng với người nước ngoài có visa kỹ năng đặc định và các doanh nghiệp đang tìm kiếm những người đang tìm việc làm.
Trong “Nhân viên người nước ngoài YOLO”, tin tuyển dụng có thể được thông báo tới hơn 100 ngàn hội viên thông qua việc các doanh nghiệp đăng tải thông tin công việc trên phương tiện truyền thông “YOLO JAPAN” do công ty này điều hành. Qua đó, có thể hạn chế chi phí và thời gian so với việc tìm kiếm việc làm từ nước ngoài. Hơn nữa, trên trang tổng hợp thông tin việc làm có hiển thị rõ thông tin những công việc cho đối tượng là người có visa kỹ năng đặc định và những thông tin việc làm khác rất dễ hiểu, giúp người tìm việc dễ dàng tìm kiếm thông tin, các doanh nghiệp tuyển dụng nhân sự hiệu quả.
Ngoài ra với người nước ngoài có visa du học hay visa đoàn tụ gia đình hoặc visa thực tập sinh kỹ năng, trang có hướng dẫn về visa kỹ năng đặc định. Sau khi xác nhận mong muốn chuyển đổi của người dùng cũng sẽ hỗ trợ xin visa kỹ năng đặc định. Hy vọng rằng điều này sẽ giúp họ có thể làm việc lâu dài tại Nhật Bản bằng visa kỹ năng đặc định.
Hơn nữa, trước khi phỏng vấn, các doanh nghiệp đã đăng tải thông tin tuyển dụng có thể xác nhận qua video năng lực nói tiếng Nhật hay tâm trạng của người ứng tuyển. Điều này giúp những doanh nghiệp lần đầu tuyển người nước ngoài yên tâm tiến đến bước phỏng vấn.
Theo Cục quản lý xuất nhập cảnh, kể từ khi được thiết lập vào tháng 4 vừa qua, trong vòng khoảng 2 tháng đã có 711 người được nhận visa Kỹ năng đặc định. Và dự kiến con số này sẽ tăng lên 300 ngàn người trong vòng 3 năm. Người nước ngoài mang tư cách lưu trú trên có thể làm việc ở Nhật tối đa 5 năm trong 14 ngành nghề đang thiếu hụt nhân lực trầm trọng đã quy định, tuy nhiên hiện nay người nước ngoài tại Nhật Bản khó tìm kiếm thông tin việc làm, trong khi nhiều doanh nghiệp đang gặp khó khăn trong quy định tuyển dụng người nước ngoài như thế nào.
Hỡi các bạn người nước ngoài đang tìm việc, các doanh nghiệp đang tuyển dụng những nhân sự như vậy, các bạn nghĩ sao về việc thử sử dụng dịch vụ mới của YOLO JAPAN để giải quyết những vấn đề trên và bắt đầu công việc?
[Trang dịch vụ] YOLO JAPAN | Trang việc làm dành cho người nước ngoài/quốc tế tại Nhật Bản
[Trang dành cho doanh nghiệp]Chiến dịch đăng tin tuyển dụng miễn phí | Công ty cổ phần YOLO JAPAN
[Trang web công ty]Tuyển dụng người nước ngoài và nghiên cứu thị trường nước ngoài – Công ty cổ phần YOLO JAPAN
[Trang liên quan]YOLO JAPAN
[Trang liên quan]Tổng hợp trang tuyển dụng dành cho người nước ngoài
[Trang tham khảo]Tiếp nhận nhân sự nước ngoài mới (Thiết lập tư cách lưu trú “Kỹ năng đăc định”…)
jopus Phòng biên tập
Bài mới nhất của jopus Phòng biên tập (Xem tất cả)
- 80% số người ở độ tuổi 20 tìm kiếm việc làm mới trong vòng 3 tháng. Thông tin theo khảo sát của Dip. - 8/30/2019
- Tình hình tuyển dụng tại thời điểm tháng 7 đối với sinh viên tốt nghiệp năm 2020 và sinh viên mới tốt nghiệp cho thấy, số lượng hồ sơ nộp vào và số lượng ứng viên tuyển chọn đều giảm so với năm trước. Theo khảo sát của Disco - 8/29/2019
- Cục xuất nhập cảnh thông báo về quan điểm tiếp nhận người lao động nước ngoài và tài liệu tóm lược tình trạng thiếu nhân lực. - 8/29/2019